MISIÓN

Hacemos posible la grandeza en personas y organizaciones.

… a esto dedicamos nuestra energía y pasión todo el día, todos los días.  Facultamos a nuestros clientes para obtener resultados de negocios superiores y a construir las capacidades que darán apoyo para sostener dichos resultados.

Para que la organización crezca sostenidamente, es vital que las personas que la conforman crezcan sostenidamente.   

VISIÓN

Impactar la forma en que millones de personas viven y logran sus nobles propósitos.  Para el 2010 habremos impactado al 10% de la población de Centroamérica y el Caribe Occidental, incluyendo al 33% de los líderes formales de las principales instituciones de nuestra Región a través del impacto directo y de sus organizaciones.

VALORES Y CREENCIAS FUNDACIONALES

Creencias Fundacionales

1. Las personas son capaces inherentemente de lograr la grandeza, aspiran a ella y tienen el poder de elegir.

2. Los principios son permanentes y universales, y son la base para la efectividad duradera.

3. El liderazgo es una elección, se construye de adentro hacia fuera sobre una base de carácter.  Los líderes grandiosos liberan el talento y la pasión colectiva de su gente hacia las metas correctas.

4. Los hábitos de efectividad se desarrollan sólo a través del compromiso con el uso de procesos y herramientas integrados.

5. El desempeño superior sostenible requiere del balance P/CP – enfoque en lograr resultados y en construir las capacidades necesarias.

Valores 

1. Compromiso con los Principios.

   Tenemos pasión con relación a nuestro contenido y estamos comprometidos con ser el modelo de los principios y prácticas que enseñamos.  Vivimos centrados en principios y fundamentamos nuestro carácter en integridad, confidencialidad, honestidad, sinceridad, humildad, madurez y mentalidad de abundancia.

    

2. Impacto duradero en nuestros clientes.

   Somos persistentes en cumplir lo que prometemos a nuestros clientes.  Nuestro éxito viene solamente a través del éxito de nuestros clientes.  Escuchamos a nuestros clientes, buscamos entender sus necesidades, las necesidades del mercado y actuamos sobre la base de dichas necesidades para proveerle soluciones que generen lealtad entusiasta.  Cada interacción con nosotros representa valor agregado para el cliente.  Nos convertimos en los socios estratégicos de nuestros clientes y crecemos con ellos.  Somos ágiles, flexibles y rápidos.  Tomamos decisiones inteligentes que involucran la mejor información y análisis y actuamos rápida y consistentemente en dicha dirección.  Medimos científicamente y documentamos los resultados de lo que hacemos por nuestros clientes.

    

3. Celebración por la persona de forma integral

   Nos valoramos los unos a los otros y tratamos a cada persona con la que interactuamos como socios reales y genuinos.  Reconocemos que nuestros objetivos requieren cooperación.  A través de nuestra mentalidad de abundancia creamos relaciones sinérgicas dentro y fuera de nuestra Organización.  Cada persona es responsable de su tiempo, sus resultados, su conducta y de las consecuencias que emanan de dicha conducta.  Creamos y mantenemos un ambiente de trabajo sano y agradable que asegura que nuestro equipo cuente con las mejores personas.  Disfrutamos lo que hacemos, lo hacemos con alegría.

    

4. Crecimiento rentable y sostenible

   Estamos comprometidos con la rentabilidad y el crecimiento, como la sangre que da vida a nuestra organización.  El crecimiento y la rentabilidad nos proveen la libertad para lograr la visión y vivir nuestra misión.  Los resultados extraordinarios que generamos nos dan autoridad moral y validan el hecho de que vivir de acuerdo a principios es la base del desempeño superior sostenible.  Nuestro crecimiento y resultados se miden de forma integral (en las cuatro dimensiones: física, mental, socia/emocional, espiritual) tanto para la organización como para las personas que la integran.